あなたにお任せするのは、『デジタル人材』を必要とするクライアントに対し、従来の枠にとらわれない新しいアプローチで課題を解決する営業のお仕事です。

≪主な業務≫
・お客様の課題を深掘りするヒアリング
・柔軟な人材提案
・契約手続きやフォローアップ業務
・クライアントとの長期的な関係構築
・担当デジタル人材のキャリア形成支援
・新たな可能性を切り拓く新規開拓営業 など

≪当社の特徴≫
当社には、【WEB】【汎用機系】【IT(業務系)】【データ系】といった幅広い分野で活躍する技術者が所属しています。

「デジタル人材が不足している」
「自社の成長に必要なスキルを持つ人材が見つからない」

そんな課題に対し、従来の採用方法やマッチングの枠を超えた提案を行い、新たな価値を生み出していきます。

単なる人材紹介にとどまらず、デジタル人材の活躍支援やキャリア形成にも深く関わることで、自身の成長にもつながる仕事です。

また、当社は柔軟な働き方を推進し、社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を整えています。
産休・育休の取得・復帰を積極的に支援し、スキルアップを目指す方にも最適な環境です。

私たちと一緒に、「固定概念」という壁を壊し、新しい未来を切り拓いていきませんか？

未経験でも安心！先輩は異業種からの参画です！
通信業、小売業、コールセンターなど、さまざまな経歴の仲間が活躍中！

◎ゼロから学べる環境
ITの基礎知識や営業スキルは、話し方から丁寧に指導。

◎実践的なサポート
OJTで先輩やマネージャーが手厚くフォロー。

◎マンツーマンの指導
代表から直接学べる機会も多く、成長をしっかりサポートします！

こんな方にピッタリ！
☆人と話すのが好きな方
☆新しいことにチャレンジしたい方
☆人の役に立つ仕事がしたい方

私たちと一緒に、たくさんの「ありがとう」をつくっていきませんか？
まずはお気軽にご応募ください！

週5日フルタイムでのご稼働が可能な方
※前向きの方であれば未経験者歓迎！

東京都千代田区神田神保町1丁目42-13 HKTビル3階

10：00 ～ 19：00（実働8時間）※平均残業時間 10時間/月

年収330～450万
※経験・実務によって応相談
上記想定年収＋営業インセンティブ

月給23万円～30万円
前職および経験・能力を優遇・考慮し、当社規定により決定します。
正社員の場合、入社後（年1回の給与改定）は、実績を正当に評価し、当社規定により決定します。

【正社員】
※試用期間6カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

10:00～ 出勤、求職者様や取引先企業様からのメールチェック/返信対応
13:00～ ランチ・昼休憩
14:00～ 取引先企業との打合せ、求職者様との面談、お仕事のご紹介
16:00～ 求職者様・クライアントとの3者での面談調整/実施
18:00～ 交流会の参加（月に数回程度）
19:00～ 退勤

■年間休日125日以上
■完全週休2日制（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇（復帰率100％）
■介護休暇

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月2万円まで）
■職務手当
■役職手当
■資格取得支援制度（情報処理技術試験、日商簿記検定など）
■健康診断
■企業型確定拠出年金制度
■OJT研修
■図書購入制度